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决议计划进程怎么影响安排战略?
出售业绩查核目标和查核规范
灵敏用工处理什么
30岁还在面底层岗位,这辈子就完了?
灵敏用工有哪些形式
短期用工怎样签合同
灵敏用工对个人有什么优点
灵敏用工处理了什么问题
2030年人力资源才能:未来规范
灵敏用工对个人有什么优点
全球最大在线旅游公司Expedia方案裁人1500人
灵敏用工渠道首要是什么事务
职场不欢迎gap过的年轻人
灵敏用工处理什么
事例丨公司用绩效考核对我进行降职降薪合法吗
职场不欢迎gap过的年轻人
【人社日课·说卡】用电子社保卡怎么收取职业培训券?
失业金如何快速领取?有什么限制?超实用!建议收藏
春晚广告40年:一部商业顶流变迁史
人在职场,责任心过剩你就输了
“我想做HRM” “不,你没时机”
灵敏用工怎样躲避用工危险
个人微信、支付宝进账超越这个数,严查!
维密,在我国“咸鱼翻身”了
招聘司理:攻略
全球最大在线旅游公司Expedia方案裁人1500人
为什么老乡鸡总在排队?
行政人员KPI查核目标
HRBP面试问题
灵敏用工与劳务用工的差异
劳作用工联系是什么
出售查核目标有哪些
采购部查核目标有哪些
当年轻人买走了6成高端护肤品
菜鸟速递全国招聘快递员,部分月收入可达1.5万元以上
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蔡崇信:阿里已重返我国尖端电商轨迹
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2023网络文学陈述发布:网文工业迎来3000亿元商场
拟定雇主品牌战略的8个过程
收购查核目标有哪些
灵敏用工怎样躲避用工危险
部分查核目标
维密,在我国“咸鱼翻身”了
财务部绩效考核目标有哪些
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灵敏用工怎样躲避用工危险
何塞卢:贝林厄姆不仅是射手 若瓜帅五年风格不变成果不会那么好
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恰尔汗奥卢接连罚进14个点球,追平托蒂卢卡库&落后意甲纪录2球
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财务总监查核目标有哪些
菲利克斯:姆巴佩是国际最佳前锋之一,但巴萨无需为他改动防卫
人力资源部查核目标
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绩效考核目标库
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人力资源目标和剖析
肘击染红,韩媒:C罗本性难改,本赛季很可能颗粒无收
绩效考核目标库
肘击染红,韩媒:C罗本性难改,本赛季很可能颗粒无收
支撑和认可优异司理的6个技巧
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暂时用工怎样签
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暂时用工怎样交个税
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菲利克斯:姆巴佩是国际最佳前锋之一,但巴萨无需为他改动防卫
灵敏用工的四流合一是哪四流
因斯:萨拉赫现在现已不能被称为世界级球员,但他是尖端射手
新员工清单:攻略
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一线招聘要跟进的15个要害目标
内维尔、卡拉格等名宿剖析英超争冠局势:曼城是最被看好的球队
菜鸟速递全国招聘快递员,部分月收入可达1.5万元以上
当年轻人买走了6成高端护肤品
灵敏用工处理了什么问题
职场不欢迎gap过的年轻人
出售查核目标有哪些
2月只要29天,薪酬会变少吗?
灵敏用工有哪些形式
人社部回复:劳作者能否与2家单位一起树立全日制劳作联系?
灵敏用工处理什么问题
萨提尔商业成功革新模型
什么是招聘营销?
五一出行被挤爆,年轻人开端测验这种新旅行方法
人力资源目标和剖析
人力资源部查核目标
什么是人事与文明总监?
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
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出售业绩查核目标和查核规范
春晚广告40年:一部商业顶流变迁史
行政人员KPI查核目标
一线招聘要跟进的15个要害目标
失业金如何快速领取?有什么限制?超实用!建议收藏
灵敏用工的四流合一是哪四流
出差期间受伤,是工伤吗?
支撑和认可优异司理的6个技巧
灵敏用工事务渠道是什么
2月只要29天,薪酬会变少吗?
灵敏用工事务渠道是什么
灵敏用工有什么
大批量招聘的25个最佳实践
“我想做HRM” “不,你没时机”
灵敏用工什么事务
灵敏用工处理什么
维密,在我国“咸鱼翻身”了
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管理人员绩效考核目标
不明白劳动法的HR寸步难行,解雇试用期职工惹上大官司
部分查核目标
HRBP面试问题
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为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
职工离任,公司忘掉停缴社保,能够要求职工返还社保费吗?
公司业绩欠好, 绩效薪酬能不能不发? 法院:必须发!
职场不欢迎gap过的年轻人
灵敏用工的优点是什么呢
灵敏用工事务渠道是什么
音讯称比亚迪正加速安排迭代:整合智驾 / 智舱中心,建立海外产品研究院
大批量招聘的25个最佳实践
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
库房办理查核目标有哪些
人力资源目标和剖析
菜鸟速递全国招聘快递员,部分月收入可达1.5万元以上
公司业绩欠好, 绩效薪酬能不能不发? 法院:必须发!
库房办理查核目标有哪些
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招聘司理:攻略
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草创公司需求人力资源的5个原因
为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
爱上平替的年轻人,花钱更多了
灵敏用工与外包有什么区别
出息无忧调研显现:“夜校”抓获上班族,8成受访者垂青硬技术提高
总经理绩效考核目标
灵敏用工的规模是什么
招聘司理:攻略
爱上平替的年轻人,花钱更多了
灵敏用工处理什么问题
灵敏用工与外包有什么区别
出售业绩查核目标和查核规范
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当年轻人买走了6成高端护肤品
支撑和认可优异司理的6个技巧
当年轻人买走了6成高端护肤品
灵敏用工合法么
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暂时用工怎样签
招聘司理:攻略
人社部回复:劳作者能否与2家单位一起树立全日制劳作联系?
灵敏用工怎样躲避用工危险
灵敏用工与劳务用工的差异
3000万人的零钱收益出炉,你到达平均值了吗?
灵敏用工有哪些形式
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
灵敏用工需求什么条件
“我想做HRM” “不,你没时机”
出息无忧调研显现:“夜校”抓获上班族,8成受访者垂青硬技术提高
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要害绩效目标是什么
不明白劳动法的HR寸步难行,解雇试用期职工惹上大官司
管帐绩效考核目标有哪些
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
新员工清单:攻略
爱上平替的年轻人,花钱更多了
拟定雇主品牌战略的8个过程
工程监理有哪些首要作业内容
职工离任,公司忘掉停缴社保,能够要求职工返还社保费吗?
灵敏用工和托付代征的差异
雇主用工稳妥哪种好
要害绩效目标是什么
爱上平替的年轻人,花钱更多了
收购查核目标有哪些
灵敏用工和外包有差异吗
从多巴胺美食到CityEat,小红书的吃喝生意经
2030年人力资源才能:未来规范
人力资源目标和剖析
采购部查核目标有哪些
五一出行被挤爆,年轻人开端测验这种新旅行方法
lululemon围猎“县城贵妇”
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什么是寻源和招聘?
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春晚广告40年:一部商业顶流变迁史
非全日制用工是指什么
临时用工怎么签
保密绩效考核目标
灵敏用工处理了什么问题
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事例丨公司用绩效考核对我进行降职降薪合法吗
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30岁还在面底层岗位,这辈子就完了?
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灵敏用工与劳务用工的差异
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2030年人力资源才能:未来规范
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赋闲金怎么快速收取?有什么约束?超有用!主张保藏
临时用工怎么签
保密绩效考核目标
萨提尔商业成功革新模型
灵敏用工和托付代征的差异
PG麻将胡了
【人社日课·说卡】用电子社保卡怎么收取职业培训券?
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工地的暂时用工怎样操作的
为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
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保密绩效考核目标
三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2024年2月28日)
灵敏用工对个人有什么优点
灵敏用工和外包有差异吗
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工地的暂时用工怎样操作的
非全日制用工是指什么
天涯社区回应被请求破产:系离任职工提起诉讼 仍在预备重启
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萨提尔商业成功革新模型
管理人员绩效考核目标
天涯社区回应被请求破产:系离任职工提起诉讼 仍在预备重启
劳作用工联系是什么
灵敏用工什么事务
出售查核目标有哪些
出售查核目标有哪些
职场不欢迎gap过的年轻人
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
灵敏用工处理了什么问题
总经理绩效考核目标
人力资源面试问题:常见15个
总经理绩效考核目标
全国院校2024MBA膏火汇总
灵敏用工的四流合一是哪四流
人在职场,责任心过剩你就输了
管理人员绩效考核目标
临时用工怎么签
灵敏用工处理什么
萨提尔商业成功革新模型
暂时用工怎样入本钱
非全日制用工是指什么
什么是人事与文明总监?
不明白劳动法的HR寸步难行,解雇试用期职工惹上大官司
灵敏用工怎样躲避用工危险
灵敏用工与外包有什么区别
招聘司理:攻略
总经理绩效考核目标
施行革新办理的5个过程
出息无忧调研显现:“夜校”抓获上班族,8成受访者垂青硬技术提高
全国院校2024MBA膏火汇总
电商查核目标有哪些
五一出行被挤爆,年轻人开端测验这种新旅行方法
五一出行被挤爆,年轻人开端测验这种新旅行方法
一线招聘要跟进的15个要害目标
灵敏用工与外包有什么区别
工地的暂时用工怎样操作的
解码领导力:合适管理人员的17本书
劳务差遣用工的危险是什么
管帐绩效考核目标有哪些
灵敏用工的优点是什么呢
解码领导力:合适管理人员的17本书
灵敏用工渠道都有什么
灵敏用工和外包有差异吗
电商查核目标有哪些
为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
春晚广告40年:一部商业顶流变迁史
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灵敏用工处理什么问题
从“离场”的品牌,看2024美妆洗护的活力
又裁人!德国工业巨子宣告全球裁人3500人
天涯社区回应被请求破产:系离任职工提起诉讼 仍在预备重启
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
灵敏用工处理什么
灵敏用工包括哪些用工方式
郑州育儿补助方针发布半年没施行,官方:有望近期落地
招聘司理:攻略
短期用工怎样签合同
菜鸟速递全国招聘快递员,部分月收入可达1.5万元以上
大厂们都想抢的蛋糕,抖音下手了
灵敏用工与劳务用工的差异
采购部查核目标有哪些
职工查核细则
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
灵敏用工处理什么
电商查核目标有哪些
财务部绩效考核目标有哪些
人社部回复:劳作者能否与2家单位一起树立全日制劳作联系?
暂时用工怎样签
公司业绩欠好, 绩效薪酬能不能不发? 法院:必须发!
天涯社区回应被请求破产:系离任职工提起诉讼 仍在预备重启
人力资源部查核目标
“我想做HRM” “不,你没时机”
当年轻人买走了6成高端护肤品
职场不欢迎gap过的年轻人
HRBP面试问题
新员工清单:攻略
采购部查核目标有哪些
lululemon围猎“县城贵妇”
出差期间受伤,是工伤吗?
管帐绩效考核目标有哪些
部分查核目标
lululemon围猎“县城贵妇”
保密绩效考核目标
灵敏用工处理什么问题
草创公司需求人力资源的5个原因
灵敏用工处理了什么问题
要害绩效目标是什么
行政人员KPI查核目标
总经理绩效考核目标
上海出台21条办法直面企业诉求
暂时用工怎样交个税
人力资源部查核目标
雇主用工稳妥哪种好
财务部绩效考核目标有哪些
3000万人的零钱收益出炉,你到达平均值了吗?
郑州育儿补助方针发布半年没施行,官方:有望近期落地
北京:“专精特新”制造业企业数字化转型最高可获得100万元补助
灵敏用工事务渠道是什么
灵敏用工对个人有什么优点
管帐绩效考核目标有哪些
采购部查核目标有哪些
灵敏用工有什么
职工离任,公司忘掉停缴社保,能够要求职工返还社保费吗?
大批量招聘的25个最佳实践
灵敏用工和外包有差异吗
施行革新办理的5个过程
2月只要29天,薪酬会变少吗?
2030年人力资源才能:未来规范
上海出台21条办法直面企业诉求
灵敏用工有哪些形式
灵敏用工处理什么
出售业绩查核目标和查核规范
失业金如何快速领取?有什么限制?超实用!建议收藏
灵敏用工有哪些形式
【人社日课·说卡】用电子社保卡怎么收取职业培训券?
残疾人用工要注意什么
【人社日课·说卡】用电子社保卡怎么收取职业培训券?
灵敏用工怎样躲避用工危险
暂时用工怎样交个税
2月只要29天,薪酬会变少吗?
【人社日课·说卡】用电子社保卡怎么收取职业培训券?
草创公司需求人力资源的5个原因
职场不欢迎gap过的年轻人
灵敏用工处理了什么问题
灵敏用工渠道首要是什么事务
临时用工怎么签
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3000万人的零钱收益出炉,你到达平均值了吗?
灵敏用工处理什么问题
暂时用工怎样入本钱
宗馥莉接任娃哈哈电商履行董事
为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
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出售查核目标有哪些
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为什么老乡鸡总在排队?
上海出台21条办法直面企业诉求
暂时用工怎样入本钱
灵敏用工渠道首要是什么事务
蔡崇信:阿里已重返我国尖端电商轨迹
灵敏用工什么事务
事例丨公司用绩效考核对我进行降职降薪合法吗
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招聘司理:攻略
【人社日课·说卡】用电子社保卡怎么收取职业培训券?
为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
灵敏用工处理什么
3000万人的零钱收益出炉,你到达平均值了吗?
上海出台21条办法直面企业诉求
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菜鸟速递全国招聘快递员,部分月收入可达1.5万元以上
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穿越周期二十载:谁在改写这届商学院教材
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为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
灵敏用工渠道都有什么
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ChatGPT调研陈述:发展到今日这一步,哪个工作最慌?
残疾人用工要注意什么
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什么是人事与文明总监?
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人力资源面试问题:常见15个
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灵敏用工怎样躲避用工危险
天涯社区回应被请求破产:系离任职工提起诉讼 仍在预备重启
职场不欢迎gap过的年轻人
灵敏用工渠道都有什么
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
灵敏用工和托付代征的差异
残疾人用工要注意什么
非全日制用工是指什么
3分钟人工回复率目标的查核门槛是什么
草创公司需求人力资源的5个原因
为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
收购查核目标有哪些
2030年人力资源才能:未来规范
电商查核目标有哪些
从“离场”的品牌,看2024美妆洗护的活力
天涯社区回应被请求破产:系离任职工提起诉讼 仍在预备重启
ChatGPT调研陈述:发展到今日这一步,哪个工作最慌?
行政人员KPI查核目标
【人社日课·说卡】用电子社保卡怎么收取职业培训券?
30岁还在面底层岗位,这辈子就完了?
非全日制用工是指什么
人力资源面试问题:常见15个
天涯社区回应被请求破产:系离任职工提起诉讼 仍在预备重启
出售业绩查核目标和查核规范
财务部绩效考核目标有哪些
灵敏用工与外包有什么区别
lululemon围猎“县城贵妇”
灵敏用工合法么
穿越周期二十载:谁在改写这届商学院教材
劳务差遣用工的危险是什么
新员工清单:攻略
灵敏用工事务渠道是什么
职工查核细则
财务总监查核目标有哪些
跟盒马山姆商战的巨子,又多了一个
ChatGPT调研陈述:发展到今日这一步,哪个工作最慌?
暂时用工怎样入本钱
“我想做HRM” “不,你没时机”
跟盒马山姆商战的巨子,又多了一个
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音讯称比亚迪正加速安排迭代:整合智驾 / 智舱中心,建立海外产品研究院
天涯社区回应被请求破产:系离任职工提起诉讼 仍在预备重启
管帐绩效考核目标有哪些
劳作用工联系是什么
灵敏用工事务渠道是什么
收购查核目标有哪些
个人微信、支付宝进账超越这个数,严查!
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暂时用工怎样交个税
春晚广告40年:一部商业顶流变迁史
春晚广告40年:一部商业顶流变迁史
郑州育儿补助方针发布半年没施行,官方:有望近期落地
财务部绩效考核目标有哪些
人力资源部查核目标
灵敏用工的四流合一是哪四流
绩效考核目标库
个人微信、支付宝进账超越这个数,严查!
职工查核细则
劳务差遣用工的危险是什么
管帐绩效考核目标有哪些
出售业绩查核目标和查核规范
劳作用工联系是什么
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2030年人力资源才能:未来规范
穿越周期二十载:谁在改写这届商学院教材
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灵敏用工有什么
灵敏用工事务渠道是什么
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工程监理有哪些首要作业内容
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阿里巴巴旗下电商渠道Daraz大幅裁人,以应对商场应战
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什么是人事与文明总监?
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宗馥莉接任娃哈哈电商履行董事
残疾人用工要注意什么
出售查核目标有哪些
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3000万人的零钱收益出炉,你到达平均值了吗?
部分查核目标
管理人员绩效考核目标
灵敏用工处理了什么问题
灵敏用工的规模是什么
雇主用工稳妥哪种好
电商查核目标有哪些
部分查核目标
支撑和认可优异司理的6个技巧
灵敏用工与外包有什么区别
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灵敏用工需求什么条件
为什么蜜雪冰城周围总有一家正新鸡排?
人力资源面试问题:常见15个
3000万人的零钱收益出炉,你到达平均值了吗?
工地的暂时用工怎样操作的
人力资源面试问题:常见15个
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非全日制用工是指什么
拟定雇主品牌战略的8个过程
为什么老乡鸡总在排队?
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2月只要29天,薪酬会变少吗?
采购部查核目标有哪些
灵敏用工渠道都有什么
电商查核目标有哪些
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残疾人用工要注意什么
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灵敏用工需求什么条件
灵敏用工处理了什么问题
灵敏用工怎样躲避用工危险
事业单位个人年度考核表
灵敏用工处理什么
灵敏用工对个人有什么优点
跟盒马山姆商战的巨子,又多了一个
lululemon围猎“县城贵妇”
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陈明哲 | 5分钟前 |
还能榨干机能 |
李涵瑶 | 9分钟前 |
很好的主机,八方旅人2和王泪吸走了我大部分都游戏热情,使我电子ed |
马清莹 | 5分钟前 |
本体的全面升级! |
马夏柳 | 8分钟前 |
玩《亿万僵尸》满难度压力实在太大了 |
陶颖颖 | 3分钟前 |
竞技游戏,尤其是5v5的战术射击fps,别人都是碰上压力怪,只有我在压力自己,【我这个选位怎么这么差】【我这枪怎么马了】【我这个timing被抓的太蠢了】等等等等,一边说着娱乐一边又特别想赢,总之就是特别纠结,然后压力巨大,大到有时候晚上打完了都睡不着觉…… |
陶博艺 | 3分钟前 |
伟大无需多言,它让蒙尘的传奇荣光重铸👍🏻 |
仆震博 | 5分钟前 |
我总是出戏… |
仇胜涛****136 | 1分钟前 |
打残局,各种pvp的残局,无论是缩圈吃鸡局还是卡牌算斩杀,,, |
刘如柏****382 | 2分钟前 |
1,不想推荐以助长这样的开发不良风气。2,即使是剧情部分,支线部分也没有做到相互辉映,而是各自发光;主线的剧情的其中一个内核更是老掉牙的白皮大航海时代的扩张思想,而获得技术的代价则是毁掉地球全部的生命与生态。身为农耕民族的我,实在不认可这种自大的西方思维。主线另一个内核是多元宇宙,其实这个游戏和星空一点关系都没有。要是把多周目的设定都放在同一周目,各个星系变成多元宇宙,我会更感兴趣。 |
赵宾鸿****723 | 3分钟前 |
能接受这个题材的不需要我推荐也会玩,不接受个题材的估计也没啥安利的意义。 |
荆志诚 | 8小时前 |
目前来说只能是漫威蜘蛛侠了。 |
胡清舒 | 5小时前 |
刚通关,游戏是好游戏,也看出贝塞用心了,内容真的很丰富,不过实在是……本来是应该是很史诗感的剧情,过场却像那个啥呢……实在是寡的像水一样啊,而且对角色真的缺乏代入感,每个主要角色都像熟悉的陌生人?另外建议crpg对物品管理UI做的好一些,最好把重量限制去掉,简直鸡肋到可以了,光倒腾物品就花一堆时间😂反正我是不会推荐给别人玩的,这样的像纯素面包一样的游戏自己吃就好了😂 |
箕怡冉 | 7小时前 |
太看人,不适合跟别人安利。别问我怎么知道的 |
蔡承载 | 6小时前 |
三线建设的小城没有正版条件,在老市场的电脑室打完了《仙剑1》,大概花了50元上机费,中间一度存档丢失差点半途弃了。 |
蔡从蓉****334 | 4小时前 |
缺点:背包整理太屎了优点:除了背包整理 |